Continuând să navigați acest site și celelalte resurse ale domeniului si ale subdomeniilor lui winsed.swiss, ne acceptați Termenii de utilizare, Politica noastră de Confidențialitate și de asemenea folosirea anumitor cookies cu scopuri analitice, de statistică și de publicitate (dacă sunt arhivate)

 

 

 

 

Hospitality Focused Programme

Customised Training

 

Advance your career.
Understand today. Influence tomorrow.
The Most In-Demand Subjects from the World's Leading Experts

Managementul conflictelor

acest articol a fost tradus automat din English în română.

Data: Customized

Diferențele sunt inevitabile într-o organizație care are membri cu experiențe, atitudini și așteptări diferite. Cu toate acestea, unele conflicte pot susține obiectivele organizaționale. Într-adevăr, prea puțin conflict poate duce la apatie, lipsă de creativitate, indecizie și termene limită ratate. Ciocnirile de idei despre sarcini ajută de asemenea la alegerea unor sarcini și proiecte mai bune. Acestea sunt ‚conflictele funcționale‘. Cele mai dificile conflicte sunt cele care apar din diferențe de valori. Problema cheie este să înțelegem cauza reală a diferențelor.


Începe de astăzi! 

Nu rata oportunitatea și înscrie-te!

Pentru a completa acest document, vă rugăm să confirmați că ați citit și ați acceptat Politica noastră de confidențialitate.

Confirm

Completând acest formular, confirmați că ați citit și ați acceptat Politica noastră de confidențialitate.

Înscrieți-vă acum


nu a fost găsită nicio descriere a imaginii.

Pentru cine este acest curs?
Customized

nu a fost găsită nicio descriere a imaginii.

Beneficii și instrumente:

  • Acest modul analizează cauzele principale ale conflictului și sistemele de gestionare a comunicării eficiente în organizații. Fiecare rezolvare a unui conflict poate de asemenea să alimenteze un nou conflict într-un grup. Prin urmare, este util să vedem conflictele ca o serie de expresii ale diferențelor existente în cadrul unui grup, având unele legături între ele. Modul în care organizațiile gestionează conflictele afectează în mare măsură nivelul de eficiență al funcționării sale pe întregul lanț valoric.

Competențele dezvoltate

  • Distingeți între conflict și gestionarea conflictului
  • Descrieți cum răspund oamenii la conflict
  • Explicați beneficiile angajării în dezbateri
  • Descrieți procesele de rezolvare a conflictului
  • Aplicați tactici de rezolvare a conflictelor cu clienții interni și externi
  • Demonstrați diferite moduri de abordare a conflictului
  • Practicați abilități de negociere pentru gestionarea rezolvării conflictelor
  • Practicați coaching în situații de conflict
  • Explicați legătura dintre cultură și rezolvarea conflictelor

nu a fost găsită nicio descriere a imaginii.

Formatori


  Cristina Neacșu  
  Consultant program

Contactează-ne

  mail   [email protected]
  phone   +40 756 105 032

Interesați de cursurile noastre personalizate viitoare?

Vezi cursurile noastre
Cursuri Deschise pentru Înscrieri

 

     Descoperiți mai multe    

winsed.swiss logo

mail [email protected]

phone +41 79 254 60 83

 

winsedswiss facebook winsedswiss youtube

nu a fost găsită nicio descriere a imaginii.

mail [email protected]

phone +40 752 220 202

 

winsedswiss Romania Facebok winsedswiss romania Linkedin winsedswiss Romania youtube

nu a fost găsită nicio descriere a imaginii.

mail [email protected]

phone +381 62 803 12 25

 

winsedswiss Facebook Serbia winsedswiss serbia Linkedin Youtube Channel Serbia

 

nu a fost găsită nicio descriere a imaginii.

mail [email protected]

phone +357 22 060 770

 

Subscribe to our newsletter

Newsletter:

copyright Drept de autor 2024   - Politica de Confidențialitate

Site-ul & datele sunt găzduite și administrate de Grupul Educațional Winsed.swiss (WEG) SA